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La seguridad y salud en el trabajo es el conjunto de instrumentos y medidas que se encuentran dirigidas a predisponer los riesgos en el centro gremial, Campeóní como evitar accidentes, incidentes, enfermedades u otras consecuencias nocivas hacia el trabajador por el ampliación de sus actividades ordinarias o extraordinarias.
El convenio 155 de la OIT; Sobre seguridad y salud de los trabajadores,[7] y la Recomendación sobre seguridad y salud de los trabajadores, R164, disponen que deben adoptarse medidas políticas nacionales de seguridad y salud en el trabajo, y estipulan las actuaciones necesarias tanto a nivel nacional como a nivel empresarial para impulsar la seguridad y salud en el trabajo y la mejora del medioambiente
A través de sus experiencias, pueden vislumbrar cómo el dominio de seguridad y salud en el trabajo les ha abierto puertas en el ámbito laboral y personal.
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Comprender la importancia de la responsabilidad individual y colectiva en la seguridad y salud sindical.
En el ámbito sindical, la seguridad y salud en el trabajo son aspectos fundamentales que deben ser considerados y promovidos por las empresas. Una política de seguridad y salud en el trabajo es un conjunto de principios y prácticas que buscan proteger la integridad física y mental de los trabajadores, minimizando los riesgos y garantizando un entorno gremial seguro. En este artículo, exploraremos diversos ejemplos de políticas de seguridad y salud en el trabajo que han sido implementadas exitosamente en diferentes industrias.
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